返回

重返九五豪门兄妹的财富征途

关灯
护眼
第285章 职场跃迁:一个月后的璀璨蜕变
书签 上一章 目录 下一页 书架

2019年10月15日清晨,杭城的秋风裹挟着桂花香掠过星宁集团大厦A座。大厦20层的星宁地产集团总部,量子感应门自动识别员工身份,机械臂同步递上今日的《星宁早报》,头条赫然写着:“十月薪资福利升级,全员奖金12万+双笔记本配置!”</br>

财务室的机械臂正将印着星宁LOGO的红色信封整齐码放,每个信封里除了12万元奖金,还夹着一张特殊的卡片——“恭喜获得定制笔记本电脑双套装,一台用于专业办公,一台畅享3A游戏大作”。在地产策划部,新入职的苏晴抚摸着信封,想起一个月前从闽南小城奔赴杭城的忐忑,眼眶不禁湿润。那时的她从未想过,短短三十天,自己的人生竟会发生如此翻天覆地的变化。</br>

“叮——”工资到账的提示音在各部门此起彼伏。市场部的林雨柔刷新手机银行,基本工资、项目奖金、绩效补贴等条目清晰罗列,总金额比在闽南一年的收入还要多。她兴奋地在员工群里晒出截图:“在以前的公司,半年都攒不到这个数!”消息瞬间引发刷屏,刚晋升为项目经理的小李回复道:“别忘了我们还有两台顶配笔记本!听说那台游戏本的量子显卡能流畅运行《星际远征2》!”</br>

这场薪资福利的重磅升级,源于沈浩然在季度会议上的决策:“人才是星宁的核心资产。我们要让员工的付出得到超预期回报。”他亲自参与笔记本电脑的定制设计,要求办公本搭载最新的量子处理器,确保复杂的地产建模与数据分析秒速完成;游戏本则配备全息投影模块,让员工在休息时能沉浸式体验虚拟世界。</br>

在新员工培训室,来自闽南的应届生陈昊正在分享自己的“逆袭”经历。一个月前,他还是求职屡屡碰壁的毕业生,如今已成为星宁地产的智能建筑设计师。“入职第三天,导师就带我参与了杭州未来科技城的项目。”他展示着用新配发的办公笔记本完成的3D模型,“AI辅助设计系统加上量子算力,让我的方案通过率提升了70%!”而他的奖金,足够给老家的父母换一套智能家电。</br>

最令人瞩目的是晋升与转岗机制带来的惊喜。原本在闽南从事传统销售的林芳,凭借出色的沟通能力,被调入星宁地产的高端客户部。她首次接触的客户,竟是跨国企业的CEO。“公司提供的量子谈判系统太震撼了!”她在员工分享会上激动地说,“当我用全息投影展示西湖边的智能别墅,客户当场就签了合约。这次的提成,抵得上过去五年的收入!”</br>

书签 上一章 目录 下一页 书架